Hannes Jung hat langjährige Führungserfahrung in unterschiedlichen Fachfunktionen wie Personal, Supply Chain Management, Produkt- und Projektmanagement und R&D im internationalen Umfeld. In seiner aktuellen Rolle ist er verantwortlich für die Agile Transformation und führt dabei den Change auf allen Ebenen der Organisation. Er lebt dabei ein Führungsverständnis vor, was auf agilen Werten und Prinzipien beruht.
Hannes Jung ist bei SMA Solar Technology als Head of Agile Transformation maßgeblich für die agile Entwicklung des Unternehmens verantwortlich. In dieser Rolle leitet er verschiedene agile Teams und Rollen, darunter Agile Coaches, RTEs, Scrum Master, LACE und VMO. Seit 2015 widmet er sich bei SMA den agilen Methoden, angefangen bei Scrum und Kanban, über die Agilisierung im Softwarebereich bis hin zur Implementierung von SAFe auf Unternehmensebene, einschließlich Lean Portfolio Management.
Vor seiner aktuellen Position war Hannes Jung im Bereich Forschung und Entwicklung tätig, wo er die internationale strategische Ausrichtung verantwortete und das Programm- und Portfoliomanagement der chinesischen Tochtergesellschaft leitete. Seine Karriere bei SMA begann jedoch in leitenden Positionen im HR Management und Supply Chain Management, wo er seine Erfahrungen aus der internationalen Beratung einbringen konnte.
Hannes Jung hat Betriebswirtschaftslehre studiert und besitzt einen Executive MBA im General Management.
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Meine Leidenschaft liegt in der kontinuierlichen Verbesserung und der Förderung einer agilen Unternehmenskultur, die Innovation und Zusammenarbeit in den Vordergrund stellt. Als Agile Leader inspiriere ich mein Team, Verantwortung zu übernehmen, flexibel zu agieren und stets nach Exzellenz zu streben. Ich glaube fest daran, dass Agile Leadership der Schlüssel zu nachhaltigem Erfolg und einer positiven Arbeitsumgebung ist.